岗位职责
1、负责茶室门店日常营运管理和经营业务;
2、统筹茶室门店商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点损耗等工作;
3、掌握各项茶事服务工作的流程、规范和标准,拓展维护茶室客源和接待工作;
4、负责门店人员管理与发展、提升团队能力建设。
任职要求
1、3-5年茶室相关工作经验,有中式茶室、茶饮店管理经验者优先;
2、形象气质佳,具备一定的茶类产品知识、商务礼仪接待知识。
3、有较强的对客沟通能力、协调能力和服务意识。
【薪资待遇】8000-12000元
1、负责茶室门店日常营运管理和经营业务;
2、统筹茶室门店商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点损耗等工作;
3、掌握各项茶事服务工作的流程、规范和标准,拓展维护茶室客源和接待工作;
4、负责门店人员管理与发展、提升团队能力建设。
任职要求
1、3-5年茶室相关工作经验,有中式茶室、茶饮店管理经验者优先;
2、形象气质佳,具备一定的茶类产品知识、商务礼仪接待知识。
3、有较强的对客沟通能力、协调能力和服务意识。
【薪资待遇】8000-12000元